| 簡歷投遞郵箱：hr@wxhytg.com | ||
| 采供專員 | 崗位職責 | 1、了解市場信息及各供應商生產(chǎn)情況； |
| 2、負責供應商渠道的開拓與維護；3、負責采供業(yè)務的全流程跟蹤。 | ||
| 任職要求 | 1、對采購工作有較高的熱情； | |
| 2、具備積極的工作態(tài)度； | ||
| 3、具備較強的學習能力和溝通能力； | ||
| 4、愿意吃苦耐勞，性格堅韌，有團隊精神； | ||
| 5、大專以上學歷及有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 技術支持專員 | 崗位職責 | 1、熟練掌握無縫鋼管專業(yè)技術知識，能夠解答內(nèi)外部客戶所涉及的產(chǎn)品技術問題； |
| 2、有扎實的理論基礎和技術工作經(jīng)驗，負責營銷團隊的技術培訓支持； | ||
| 3、為營銷提供現(xiàn)場技術支持。 | ||
| 任職要求 | 1、具備優(yōu)秀的溝通能力、良好的自我激勵能力和團隊協(xié)作精神； | |
| 2、能承受高壓工作； | ||
| 3、本科以上相關學歷或有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 外貿(mào)銷售代表 | 崗位職責 | 1、負責收集整理外貿(mào)客戶信息，開拓新客戶； |
| 2、負責外貿(mào)接單，產(chǎn)品出貨等業(yè)務流程的跟蹤與協(xié)調(diào)，確保順暢； | ||
| 3、日?？蛻艟S護，來訪接待等工作。 | ||
| 任職要求 | 1、對銷售工作有較高的熱情； | |
| 2、性格堅韌，思維敏捷，有較強的耐挫力； | ||
| 3、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度； | ||
| 4、具備一定的英語交流水平，大專以上學歷相關專業(yè)或有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 海外公司駐外代表 | 崗位職責 | 1、負責所在海外市場的業(yè)務開發(fā)與拓展，組建銷售渠道，維護客戶關系； |
| 2、負責收集市場信息，與公司總部積極對接，完成相應銷售任務及海外行業(yè)展會； | ||
| 3、負責項目執(zhí)行中的相關合同談判，回款進度及商務工作。 | ||
| 任職要求 | 1、性格堅韌，思維敏捷，有較強的耐挫力； | |
| 2、有強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度； | ||
| 3、能長期駐海外辦事處，拓展海外市場； | ||
| 4、英語可作為工作語言使用（英語CET6以上）； | ||
| 5、具有1年以上工作經(jīng)驗或有國外從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 | ||
| 內(nèi)貿(mào)銷售代表 | 崗位職責 | 1、負責收集整理客戶信息，開拓新客戶； |
| 2、負責處理客戶訂單等全業(yè)務流程的跟蹤與協(xié)調(diào)； | ||
| 3、日?？蛻艟S護，來訪接待等工作。 | ||
| 任職要求 | 1、對銷售工作有較高的熱情； | |
| 2、性格堅韌，思維敏捷，有較強的耐挫力； | ||
| 3、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度； | ||
| 4、溝通能力佳，學習領悟能力強； | ||
| 5、大專以上學歷，相關專業(yè)或有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 財務管理人員 | 崗位職責 | 1、負責公司全面財務會計工作； |
| 2、負責制定并完成公司的財務會計制度、規(guī)定和辦法； | ||
| 3、審核公司原始單據(jù)，不定期檢查公司賬務； | ||
| 4、負責編制會計報表，分析檢查公司財務收支執(zhí)行情況。 | ||
| 任職要求 | 1、熟練應用財務及office辦公軟件； | |
| 2、細致有責任心，有一定的抗壓能力； | ||
| 3、具備一定的溝通能力及管理能力； | ||
| 4、認同公司企業(yè)文化，遵守公司各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，作風嚴謹； | ||
| 5、會計相關專業(yè)，中級會計師及有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 物流管理人員 | 崗位職責 | 1、準確全面的執(zhí)行各制度，實現(xiàn)高效的物流管理； |
| 2、保證提供低成本、高質(zhì)量和穩(wěn)定的物流服務； | ||
| 3、負責物流車輛管理、配送線路規(guī)劃、人員協(xié)調(diào)管理； | ||
| 4、負責部門團隊建設工作，主動發(fā)展并預防問題。 | ||
| 任職要求 | 1、熟悉車輛配送流程，具備車輛調(diào)度和管理經(jīng)驗； | |
| 2、具備較強的安全意識和應變能力，良好的溝通技巧，縝密的工作思路； | ||
| 3、熟練運用辦公軟件和ERP系統(tǒng)； | ||
| 4、認同公司企業(yè)文化，遵守公司各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)，作風嚴謹； | ||
| 5、大專以上學歷，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
| 行政制度專員 | 崗位職責 | 1、負責公司日常行政制度的編寫、貫徹與執(zhí)行； |
| 2、負責公司文件及重要檔案資料的編號、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作； | ||
| 3、負責起草、修改以公司名義發(fā)送的各類公文函件； | ||
| 4、負責領導交辦的其他工作。 | ||
| 任職要求 | 1、抗壓能力強，具備較強的計劃能力； | |
| 2、執(zhí)行能力強，能高效處理和分配各項工作； | ||
| 3、學習能力強，具備較強的文字功底； | ||
| 4、有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； | ||
| 5、大專以上學歷，相關管理、行政文秘專業(yè)或有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 | ||
